10.02.2012

TRILUX gewinnt Axia-Award

v. l.: Rainer Witt (Leiter Personal, TRILUX), Hans-Josef Vogel (Bürgermeister, Stadt Arnsberg), Jörg Rohe (Leiter Controlling, TRILUX), Johannes Huxol (Geschäftsführer, TRILUX) und Harry K. Voigtsberger (Minister MBV NRW)

Am Dienstag, den 7. Februar, durfte TRILUX im Rahmen einer feierlichen Veranstaltung in Düsseldorf den Axia-Award in Empfang nehmen. Das altgriechische Wort „Axia“ bedeutet „Wert“, „Fähigkeit“ und „Erfolg“. Eigenschaften, die von den mittelständischen Gewinnern des Awards erwartet werden.

TRILUX durfte den Award aufgrund der neu ausgerichteten Führungskultur und des neuen Controlling-Systems in Empfang nehmen, da diese zu mehr Kostenverantwortung in den einzelnen Abteilungen führte. Ein weiterer wichtiger Punkt in der Entscheidungsfindung der Jury war die Mitarbeiter- und Geschäftspartnerschulung der TRILUX Akademie.

Vergeben wird der Award unter dem Motto „Fit für Morgen“ von Deloitte. Das Prüfungs-  und Beratungsunternehmen zeichnete vier von insgesamt 38  mittelständischen Bewerberunternehmen aus, die sich auf Grund herausragender Leistungen nachhaltig erfolgreich am Markt behaupten konnten. Außerdem mussten sie über eine klare strategische Ausrichtung sowie ein starkes Personalmanagement und ein effizientes, flexibles Controlling verfügen.
Deloitte selbst ist ein Beratungsunternehmen, welches mit einem weltweiten Netzwerk von mehr als 150 Mitgliedsgesellschaften agiert und so vielen Unternehmen bei der Bewältigung großer Herausforderungen zur Seite stehen kann.

 „Der Wettbewerb zeigt, dass mittelständische Unternehmen für die Zukunft gut gerüstet sind. Die Preisträger aus Nordrhein-Westfalen beweisen, dass eine ausgewogene Kombination aus Strategie, Controlling und Personalmanagement wichtig für eine erfolgreiche und zukunftsfähige Entwicklung ist“, erläutert Lutz Meyer, Partner Mittelstand bei Deloitte.