Human centric lighting
Natürliches Licht erleben
Human Centric Lighting unterstützt zielgerichtet und langfristig die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Leistungsfähigkeit des Menschen durch ganzheitliche Planung. Der Mensch mit seinen Anforderungen an den Lebens-, Freizeit- und Arbeitsraum wird konsequent in den Mittelpunkt der Lichtlösung gestellt. Die interdisziplinäre Balance zwischen den Parametern von künstlicher Beleuchtung, natürlichem Tageslicht, Architektur, Technologie und Daten schafft so das richtige Licht zur richtigen Zeit für die jeweilige Nutzung.
Office
Human Centric Lighting von TRILUX holt das Tageslicht ins Büro – und sorgt durch maßgeschneidertes Licht für optimale Arbeitsbedingungen und eine bessere Wohlfühlatmosphäre.
Vorteile von Human Centric Lighting-Lösungen im Büro:
Circadianer RHYTHMUS – GESUNDES LICHT FÜR GESCHLOSSENE RÄUME
Im Dunkeln zur Arbeit, im Dunkeln zurück – wer von neun bis fünf Uhr im Büro arbeitet, sieht gerade in den Wintermonaten nur wenig vom natürlichen Sonnenlicht. Das kann die Stimmung drücken und auch den Schlaf- und Wachzyklus beeinflussen. Bei einer HCL-Lichtlösung verändert sich die spektrale Zusammensetzung der Office-Beleuchtung dynamisch im Tagesverlauf analog zum natürlichen Sonnenlicht – das stärkt den circadianen Rhythmus und das Wohlbefinden.
FLEXIBILITÄT – MASSGESCHNEIDERTES LICHT FÜR MEHR WOHLBEFINDE
Stimmung, Gesundheitszustand – das „optimale“ Licht kann für jeden Menschen etwas anderes bedeuten. So nimmt beispielswiese die Sehkraft im Alter ab, weshalb ältere Arbeitnehmer in der Regel deutlich höhere Beleuchtungsstärken als ihre jüngeren Kollegen benötigen. Mit einer Human Centric Lighting Beleuchtungslösung lassen sich zentrale Beleuchtungsparameter wie die Lichtfarbe und Beleuchtungsstärke individuell variieren, um jedem Nutzer das Licht zu geben, das er wirklich braucht.
HÖHERE LICHTQUALITÄT FÜR BESSERES ARBEITEN
Normen und Vorschriften sorgen dafür, dass wichtige Mindeststandards bei der Beleuchtungsplanung eingehalten werden. Aber diese Mindestanforderungen schöpfen die Potenziale einer Beleuchtungslösung nur ansatzweise aus. Eine intelligente Human Centric Lighting Beleuchtungslösung passt Beleuchtungsstärke und Lichtfarbe exakt an die individuellen Bedürfnisse der Anwender an – und verbessert so die persönlichen Arbeitsbedingungen.
ZUKUNFTSSICHERHEIT – INTELLIGENTES LICHT FÜR NEW WORK
Flexible Aufgabengebiete, vernetztes Arbeiten im Team, zonale Arbeitsbereiche – die typische Büroarbeit hat sich in den letzten Jahren stark verändert. Mit einer Beleuchtungslösung, die sich flexibel an die jeweilige Situation anpassen lässt, herrschen trotz aller Flexibilität immer und überall optimale Sehbedingungen. Damit sich auch der Nutzer an jedem beliebigen Schreibtisch wohl fühlt, kann er mit einer Human Centric Lighting-Beleuchtungslösung sein ganz persönliches Lichtszenario einrichten und per App an jeden Arbeitsplatz mitnehmen
Industry
Hohe Hallen, kaum Fenster, kein Problem: TRILUX bringt mit Human Centric Lighting das Tageslicht in die Industriehalle und bietet optimal ausgeleuchtete Arbeitsplätze und Licht, das Wohlbefinden und Leistungsfähigkeit steigern kann.
Vorteile von Human Centric Lighting-Lösungen in der Industrie:
HOHE ANFORDERUNGEN AN DIE BELEUCHTUNG IM INDUSTRIELLEN UMFELD
Heutzutage spielen nicht nur Wirtschaftlichkeit, Sicherheit, Zuverlässigkeit und optimale Sehbedingungen eine wichtige Rolle. Konzentriertes und präzises Arbeiten über einen längeren Zeitraum wird auch durch das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützt. Human Centric Lighting unterstützt die Leistungsbereitschaft der Arbeitenden und damit das Ziel von optimalen Arbeitsergebnissen.
BREITES LEUCHTEN-PORTFOLIO FÜR DIE INDUSTRIE
TRILUX bietet auch im industriellen Umfeld ein breites Leuchten-Portfolio mit verschiedenen Schutzarten, Schutzklassen und optimierten Optiken für alle Bereiche an. Mit dem Lichtmanagement System LiveLink und verschiedenen Sensoren für die jeweilige Bereiche (z.B. Hochregal Anwendungen) steht auch das passende Steuersystem zur Verfügung.
INDIVIDUELL WIE IHR UNTERNEHMEN
Industrie ist nicht gleich Industrie. TRILUX bietet immer die für Ihre Anforderung perfekte Lösung. Abgestimmte, individuelle Human Centric Lighting-Beleuchtungs-Konzepte, die nicht automatisch aufwendig sein müssen. Lassen Sie sich beraten.
BELEUCHTUNG IN DER NACHTSCHICHT
Für die Beleuchtung in der Nachtschicht gibt es nicht die pauschale perfekte Lösung. Die Antwort von TRILUX auf die Fragestellung lautet ‚ SO VIEL WIE NÖTIG UND SO WENIG, WIE MÖGLICH. Spätestens seitdem die Internationale Agentur für Krebsforschung der Weltgesundheitsorganisation (WHO) im Jahr 2019 die Dauernachtschicht als wahrscheinlich krebserregend eingestuft hat, sollte jedem bewusst sein, dass hier immer zwischen Arbeitssicherheit und Beeinflussung des circadianen Rhythmus abgewogen werden muss. TRILUX unterstützt wissenschaftliche unabhängige Studien in diesem Bereich, wie z.B. die Studie ‚Licht und Schicht‘ (Lichtundschicht_Studieninformation (dguv.de)). Wenn Sie den Wechsel der Beleuchtung wissenschaftlich begleiten lassen möchten, ist TRILUX gerne behilflich.
Best Practice
Human Centric Lighting in der TRILUX Produktionshalle
Die Anforderungen an die industrielle Beleuchtung sind hoch: Neben Arbeitssicherheit und optimalen Sehbedingungen rückt auch das Wohlbefinden der Mitarbeiter zunehmend in den Fokus. Human Centric Lighting ist mehr als nur Pflichterfüllung. Das ganzheitliche Lichtkonzept kann die Sicherheit, Konzentrationsfähigkeit und Wohlbefinden der Mitarbeiter auf ein neues Level heben. TRILUX hat kürzlich seine Produktionshalle während des laufenden Betriebs auf Human Centric Lighting-Beleuchtung umgestellt und die E-Line LED Einsätze gegen die Tunable White- (Active) Variante ausgetauscht.
Warum Human Centric Lighting mit Trilux?
Individuelle Komplettlösungen aus einer Hand
Wir machen Licht für Menschen: Von der professionellen Lichtberatung über die optimale Produktauswahl bis hin zur intelligenten Lichtsteuerung liefert TRILUX alle Komponenten eines professionellen Human Centric Lighting Beleuchtungssystems aus einer Hand. Und leistet damit einen Beitrag für einen gesunden biologischen Rhythmus und zufriedene Mitarbeiter, die so bei ihrer täglichen Arbeit optimal unterstützt werden.
Gremienarbeit und Definition von Human Centric Lighting-Standards
TRILUX beschäftigt sich seit 2004 aktiv mit Human Centric Lighting und engagiert sich aktiv in der Normungsarbeit.
Breites Leuchten-Portfolio
TRILUX bietet ein breites Leuchten-Portfolio und das passende Steuersysteme an. Schon 2005 habe wir ein erstes System auf Basis von T5 auf den Markt gebracht und über die Jahre die gewonnene Erfahrung sowohl in neue Active-Leuchten als auch in die Steuerung fließen lassen.
Perfektes Zusammenspiel
Eine Human Centric Lighting-Beleuchtungslösung von TRILUX besteht nicht nur aus Einzelkomponenten sondern aus dem perfekten Zusammenspiel aus Produkt, Wissen und Service.
Individuell wie Ihr Unternehmen
TRILUX bietet immer die perfekte Lösung, von der vorkonfigurierten bis zur individuellen Human Centric Lighting-Beleuchtungslösung. Die Lösungen sind immer auf die Bedürfnisse in Ihrem Unternehmen abgestimmt und wenn sie nicht überzeugt sind können Sie den Wechsel der Beleuchtung auch wissenschaftlich begleiten lassen.
Leuchtenportfolio
Die richtigen Leuchten für das richtige Licht: TRILUX bietet ein breites Portfolio an Human Centric Lighting-fähigen Tunable White (Active) Leuchten, die sich durch wegweisende Technologien und stilvolles Design auszeichnen. Das Ergebnis ist Licht in erstklassiger Qualität für jede gewünschte Anwendung.
Human Centric Lighting Inspirationen
Für jede Anforderung die passende Lösung
FAQ
Ist Human Centric Lighting genormt?
Es gibt bereits einige Schriften und Normen die sich mit dem Thema Human Centric Lighting beschäftigen. Grundsätzlich sind die Anforderungen der ASR A3.4 bzw. der DIN EN 12464-1 immer die Grundlage. Diese Anforderungen werden ergänzt z.B. durch folgende Dokumente:
- DIN/TS 67600:2022-08 Ergänzende Kriterien für die Lichtplanung und Lichtanwendung im Hinblick auf nichtvisuelle Wirkungen von Licht (auch in englischer Übersetzung erhältlich (Produktsuche - DIN Media)
- DIN/TS 5031-100:2021-11 Strahlungsphysik im optischen Bereich und Lichttechnik - Teil 100: Über das Auge vermittelte, melanopische Wirkung des Lichts auf den Menschen - Größen, Symbole und Wirkungsspektren (Produktsuche - DIN Media)
- CIE S 026/E:2018 CIE System for Metrology of Optical Radiation for ipRGC-Influenced Responses to Light. (CIE-System für die Metrologie optischer Strahlung für ipRGC-beeinflusste Antworten auf Licht) CIE System for Metrology of Optical Radiation for ipRGC-Influenced Responses to Light | CIE
- DGUV-Schriften (Deutsche Gesetzliche Unfallversicherungen)
FBVW-201: Gefährdung der Augen durch blaues Licht bei LED-Beleuchtung | DGUV Publikationen
Nichtvisuelle Wirkung von Licht auf den Menschen | DGUV Informationen 215-220 | Regelwerk | DGUV Publikationen - BAuA - Meldungen - Nichtvisuelle Effekte des Lichts nutzen, um die Arbeitsbedingungen von Beschäftigten zu verbessern - Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
- KAN-Position Berücksichtigung nichtvisueller Wirkungen künstlicher Beleuchtung in der Normung, 2022
Was sind TRILUX Tunable white (Active) Leuchten?
TRILUX Tunable white (Active) Leuchten können ebenfalls die Farbtemperatur (angegeben in Kelvin [K]) wechseln. Diese beinhalten ein DT8 (DeviceType8) Dali-Vorschaltgerät und sind auf das Lichtmanagementsystem LiveLink optimiert. Sie können auch in andere Steuerungssysteme integriert werden, die mit DT8-Vorschaltgeräten kompatibel sind. Üblicherweise sind LEDs mit 2700 K und mit 6500 K verbaut, welche stufenlos über das Lichtmanagementsystem angesteuert werden können.
Warum Human Centric Lighting?
Der ZVEI (ZentralVerband der ElektroIndustrie) definiert Human Centric Lighting wie folgt:
Licht wirkt vielfältig und immer – visuell, emotional und biologisch.
Human Centric Lighting (HCL) unterstützt zielgerichtet und langfristig die Gesundheit, das Wohlbefinden und die Leistungsfähigkeit des Menschen durch ganzheitliche Planung und Umsetzung der visuellen, emotionalen und insbesondere der biologischen Wirkungen des Lichts.
Das natürliche Tageslicht wird idealerweise mit einbezogen (s.WELLUMIC) und die Beleuchtungs-anlage deckt immer auch die Anforderungen der ASR A3.4 bzw. der DIN EN 12464-1 ab.
Was hat HCL mit Salzsäure zu tun?
NICHTS! Bei der Suche nach ‚HCL‘ wird dies häufig von den Suchmaschinen als Formelzeichen für Chlorwasserstoff oder Salzsäure interpretiert – H2 + Cl2 = 2 HCl.
In der Beleuchtung steht HCL jedoch für die Abkürzung von Human Centric Lighting (eng. ‚Nutzer(/ Mensch) zentrierte Beleuchtung‘). Wird über eine Suchmaschine nach ‚HCL‘ gesucht, dann muss in der Anfrage „Licht“ in Verbindung stehen.
Warum Ra 80?
Nach der DIN EN 12464-1:2022 wird für allgemeine Bereiche in Office und Industrie ein allgemeiner Farbwiedergabeindex von Ra ≥ 80 gefordert. Bei einer Human Centric Lighting-Beleuchtungsplanung spielt jedoch auch Ökonomie und Ökologie eine Rolle. Hier haben HCL-Beleuchtungssysteme mit Ra ≥ 80 klar einen Vorteil gegenüber Systemen mit Ra ≥ 90. HCL-Beleuchtungssysteme mit Ra ≥ 90 sind jederzeit möglich. Sprechen Sie uns an.
Gibt es weiterführende Informationen und Forschungsprojekte?
In welchem Zusammenhang steht der Medizin Nobelpreis 2017 mit Human Centric Lighting?
Welcher Chronotyp bin ich?
Green Building Zertifizierung und Human Centric Lighting
Was ist der Unterschied zwischen MEDI und photopischer Beleuchtungsstärke?
Der MEDI beschreibt die melanopisch äquivalente Tageslicht-Beleuchtungsstärke (Melanopic Equivalent Daylight (D65) Illuminance). Siehe dazu auch das Dokument „Human Centric Lighting Bewertungsgrößen“
Kostet Human Centric Lighting mehr als eine konventionelle Beleuchtungsanlage?
Eine erste Betrachtung liefert die Beantwortung der Frage „was vergleiche ich womit“, und was ist das Ziel. Dadurch das die Performance der Human Centric Lighting-Leuchte (LED und Betriebsgeräte) hochwertiger ist, ergibt sich grundsätzlich ein Preisunterschied zu einer Standardleuchte. Schauen wir auf den Strombedarf und die Beleuchtungsstärke, dann sind die Energieverbräuche nahezu identisch. Demgegenüber steht eine nachweislich höhere Zufriedenheit, als auch Wohlbefinden und damit einhergehend eine gesteigerter Leistungsbereitschaft. Gerade im Zuge der aktuellen ESG-Bedürfnisse (Enviromental Social Governance) und Neubetrachtung von Arbeitswelten, spielt Human Centric Lighting eine zentrale Rolle.
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